机械工程学院/机器人工程学院举行2025届毕业生就业工作推进会

本网讯（记者 张建强）为扎实推进2025届毕业生就业工作，促进学生实现高质量就业，3月11日，机械工程学院/机器人工程学院在B6-303会议室召开就业工作推进会。学院院长黄汉雄、书记任春雯、副院长潘健怡，就业工作小组成员及毕业班班主任参加会议。

黄汉雄院长讲话  （张建强 摄）

会上，黄汉雄院长深入分析了当前就业形势。他指出，今年全国高校毕业生规模再创新高，受经济增速放缓、制造业转型升级等因素影响，机械类专业学生就业面临企业招聘需求收缩、求职竞争激烈、结构性矛盾突出等挑战。对此，学院统筹协调全院资源，确保就业工作有序推进。他强调，要紧密跟踪行业发展趋势，加强校企合作，推动人才培养与企业需求精准对接，为毕业生拓宽就业渠道，提供更多优质岗位。

会议现场  （张建强 摄）

学院书记任春雯在讲话中指出，就业不仅关乎学生个人发展，也是衡量学院人才培养质量的重要标准。为此，学院构建了“就业领导小组—教研室负责人—毕业设计指导教师—班主任—辅导员”五级联动机制，确保就业工作责任层层落实。她提出，要加强思想引领，引导学生树立正确的就业观，将个人理想融入国家发展需求；要健全工作机制，确保全员参与、上下联动；要强化精准帮扶，为就业困难学生提供个性化指导；要拓宽就业渠道，深化校企合作，充分挖掘校友资源和行业协会力量，为毕业生创造更多就业机会。

签订就业工作责任书  （张建强 摄）

会议最后，学院领导与2025届毕业班班主任签订了就业工作责任书。就业专员对班主任和毕业设计指导教师进行了业务培训，并详细解读了当前就业工作任务。会后，2023级（专升本）机械电子1班班主任颜建表示：“此次推进会明确了就业工作的目标和任务，同时为班主任和毕业设计指导教师提供了交流和借鉴的机会，学院就业工作领导小组给予了有力支持，让大家对今年的就业工作更有信心。”

此次会议的召开，为学院2025届毕业生就业工作指明了方向，明确了责任分工。学院将持续优化就业服务体系，凝聚全院合力，确保毕业生顺利就业，为社会输送高质量人才。

文字录入：朱奥雪 机械工程学院/机器人工程学院